JOURNALISTES PAYÉS À LA PIGE

Présomption de salariat d'un journaliste pigiste, la Cour de cassation remet droit les textes appliqués de travers

 

Baisse des piges. Pour la Cour de cassation, le journaliste, même payé régulièrement à la pige, est un salarié (quasiment) sans droit

  

Selon la Cour de cassation, la remise de bulletins de paie à un pigiste ne permet pas de considérer qu'il est présumé salarié de l'entreprise de presse

 

A quelle date la résiliation du contrat de travail du journaliste pigiste doit-elle être fixée en cas d'arrêt des piges par l'employeur ? Le pigiste doit-il être ou ne pas être à la disposition de son employeur ?

 

Droits des pigistes, des précisions apportées par la Cour d'appel de Paris

 

Les journalistes payés à la pige doivent bénéficier des visites auprès de la médecine du travail 

   

Pour prétendre au statut de journaliste professionnel, l'intéressé ne doit pas forcément tirer l'essentiel de ses ressources d'une même collaboration

 

Quel est le montant minimum de l'indemnité spécifique de rupture conventionnelle dû à un journaliste ?

 

Un écrit doit être remis au journaliste lors de son embauche

 

Le travail à domicile d'un journaliste - l'article 53 de la convention collective des journalistes

 

La Commission arbitrale des journalistes ne peut rendre opposable à l'AGS l'indemnité de licenciement qu'elle détermine

 

Le "contrat de pige" non-écrit est-il un contrat à durée déterminée ?

 

Paiement à la pige, statut de journaliste professionnel et présomption de salariat 

 

Les sanctions du défaut de paiement de la prime d'ancienneté du journaliste

 

Lorsque le pigiste régulier devient salarié à temps partiel

 

Collaborations extérieures des journalistes, l'article 7 de la convention collective des journalistes

  

Clause de cession du journaliste : les modalités pratiques

 

Variations sur la baisse des piges

 

L'indemnité de licenciement des journalistes et assimilés

 

13ème mois des journalistes et assimilés

  

Durée du préavis en cas de démission d'un journaliste

  

Pigiste occasionnel / pigiste régulier. Quel contrat de travail ?

 

Journaliste et rupture conventionnelle du contrat de travail

  

Baisse des piges

  

La prime d'ancienneté des journalistes

 

Les pigistes doivent être payés au moins au SMIC pour le temps passé à la réalisation des piges

 

Le bénéfice de la prime d'ancienneté n'est pas réservé aux journalistes les moins bien payés

 

Le journaliste, même pigiste, est présumé être salarié

 

Pigiste régulier - pigiste permanent : un salarié sous contrat à durée indéterminée